【TOEIC700点を目指している人必見!】1か月で595点→710点まで上げた私の勉強法

雑学

TOEICといえば、自身の英語の実力を図ることができるのはもちろん、就職活動の際にも高い得点を保持していることで大きな武器になります。

そんなTOEICについて、「最低でも○○点は持っておきたい、、、、!」と考えて受験される方もいらっしゃるかと思います。

自分も、自分自身の英語のスキルを客観的に証明してくれるTOEICでよい点数を取得し、履歴書に書きたいと考え受験することにしました。

目標点数は600点を超え、あわよくば700点台に到達することです。

就職活動・転職活動の際に評価されたり、有利になるスコアは600点からだといわれています。そのため700点あれば、履歴書やES、面接でも評価される点数なので魅力的です。

しかし、大学生である私は受験生のように朝から晩まで英語の勉強をしているわけには行きません。

大学にもいかなきゃだし、バイトもしなきゃだし、遊びたいし、、、(笑)

しかし、1か月の勉強で点数を100点以上上げることができました。独学でです!TOEICの点数が700点台にのり、大きな自信を持つことができました!

今回は、1か月でTOEICの点数を115点あげた私の勉強法と、時間の使い方についてお話ができたらと思います!

自分と同じように、大学生で履歴書に書ける最低限の点数を得ておきたいけれど忙しい、、、という方の参考になれば幸いです。

そもそもなぜ1か月しか勉強していないのか

自分はTOEICを2019年7月末に受験をしましたが、6月はドイツ語検定があり、その勉強(ドイツ語)に時間を割く必要がありました。そのため、英語の勉強を優先的に行う時間がなかったのです。

ドイツ語検定を終えてからTOEICの勉強を始めた自分には、テストまで残された時間は1か月しかありませんでした。

1か月でどれくらい勉強した?

1か月で85時間くらい勉強していました!

自分は写真のように勉強記録を付けているのですが、面倒ながらもつけていたおかげで自分がどれくらい勉強していたかが今でもしっかりとわかります。

よって、1か月で85時間程度勉強をした結果、115点点数を上げることができたといいます。

1か月どんな勉強をした?

自分は以下のテキストを3回やりました!3冊のテキストを繰り返しときました!

数多くの問題に手を出すのではなく、繰り返し繰り返し、同じ問題を解くことで正答率を上げ、自信をつけていきました。

TOEIC L&Rテスト レベル別問題集 730点突破 (東進ブックス レベル別問題集)について

この問題集は20日間でTOEICのリスニングパートとリーディングパートの両方をまんべんなく学習することができたので、たくさん問題を解きたい!と考えていた自分にとってはうってつけの問題集でした!

1駅1題 新TOEIC TEST文法特急について

part5の得点は、こいつをやりこんだことで上がったといっても過言ではありません。テクニック的な部分も多いですが、本当にこのテキストに書かれたことが問題に出てくるので文法の正答率並びにスピードが格段に上昇しました!

TOEIC TEST サラリーマン特急 新形式リスニングについて

リスニングはリーディングよりも点数が伸びやすい!と聞いたので、リスニングに力を入れました。テキストの問題を解き、シャドウイングやオーバーラッピングを繰り返し行う。

音読する回数などは特に設けず、気が済むまで音読しました(笑)

700点を突破するための自分の戦略

リスニング+文法

で可能な限り点数をもぎ取ることを目指して勉強していました。

ボキャブラリーなんかの勉強は、そこまで注力してやりませんでしたね。

時間の使い方

家では45分区切りでタイマーをセットし、集中して問題集に取り組みました。1日2時間程度勉強していたかな~。

時間があった休日なんかはもう少し時間を投下したけれど。

そして、間違えた問題はノートにまとめて電車の中で確認していました!

つまり机じゃないとできない学習(問題集を解くなど)と電車の中やお風呂場などどこでもできる学習(暗記や音読など)でメリハリをつけて学習をしていました!

自分は電車に乗っている時間がどうしても長くなってしまうので、電車の時間は有効活用していました。

まとめ

こうして、自分は1か月でTOEICの点数を100点以上の点数を上げ、履歴書に書いても問題ない点数を獲得することができました!

600点すら獲得することができず少し落ち込んだあの日の雪辱を晴らすことができて最高です(笑)

自分と同じように、履歴書に書ける点数を効率よく獲得したいと考えている人の参考になれば幸いです!600点、700点をTOEICで獲得して自信を持って履歴書に点数を書きませんか?

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